华新绿源环保股份有限公司发布2025年限制性股票激励计划（草案），旨在健全公司长效激励机制，吸引和留住优秀人才。激励工具为第二类限制性股票，股票来源为公司从二级市场回购的A股普通股，授予数量为134.8938万股，约占公司股本总额的0.4452%，一次性授予，无预留权益。授予对象不超过44人，包括公司董事、高级管理人员及核心技术（业务）员工，授予价格为6.1元/股。有效期最长不超过36个月，分两次归属，每次50%。公司层面考核年度为2025-2026年，以营业收入或净利润增长率为考核指标。个人层面根据绩效考核结果确定归属比例。激励计划需经股东会审议通过后实施，自审议通过之日起60日内完成授予。公司承诺不为激励对象提供任何形式的财务资助。激励对象需在归属前缴纳个人所得税。若公司或激励对象发生异动，按相关规定处理。

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